"Hay un punto en el que todo puede cambiar."

"Hay un punto en el que todo puede cambiar"

¡Trabajemos juntos!

Si estás buscando acompañamiento real para transformar la forma en la que trabajas, podemos ayudarte.

Soy Sil Sánchez, Lic. en Psicología (UBA) y especialista en coaching ejecutivo y organizacional. Con más de 30 años de experiencia en gestión de talento, capacitación y desarrollo en el ámbito privado, público y desde mi propia consultora, acompaño a líderes y equipos a generar transformaciones reales. Combino psicología, coaching y metodologías innovadoras para impulsar resultados sostenibles y culturas resilientes.

Acompaño procesos que mueven y traen claridad real, generan cambios profundos y habilitan un crecimiento sostenible en personas y equipos que quieren avanzar con sentido.

Psicología | Coaching | Cultura organizacional Intervenciones reales, humanas y con impacto.

Más de 30 años impulsando experiencia en empresas multinacionales, organismos públicos y consultoría propia, siempre con foco en resultados sostenibles.

“Una trayectoria que une experiencia y pasión por el desarrollo humano.”

sesiones de coaching ejecutivo y de equipo

+ 0

talleres y workshops

+ 0

talleres/team building en empresas privadas y consultoría

+ 0

talleres en educación pública

+ 0

líderes y profesionales acompañados

+ 0

programas de desarrollo diseñados e implementados

+ 0

(Mujeres líderes, Jóvenes talentos, Multicultura)

“Inicialmente tenía cierto prejuicio con el mundo del coaching ya que realmente no entendía su utilidad. Con Silvina, que combina muy hábilmente el coaching y la psicología profesional, cambié de opinión debido a que me ayudó a sentirme mucho más seguro conmigo mismo y con mis decisiones. Ahora, luego del proceso que llevamos adelante juntos, me siento mucho más cómodo hablando en público y encarando conversaciones difíciles”.

Manuel
Jefe de equipo

“Antes de comenzar me sentía en un bucle. Tenía algunos proyectos claros pero me faltaba un orden, una visión más clara, tenía algunos miedos. Este proceso me ayudó a trabajar en la visión como primer paso para generar apertura de posibilidades y el cambio de mentalidad. Chau miedos. También el trabajo con el cuadro de objetivos smart en excel me ayudó a ver en lo concreto el camino de pensar en este tipo de objetivos. Recomiendo este proceso sin dudas.”

Silvina
Artista

“Guiando a través de preguntas y muy buenos ejercicios, me desafió e hizo crecer haciendo. Silvi me ayudó a explorar y descubrir qué habilidades y competencias había en mí para fortalecer mi rol de liderazgo para con el equipo. Para el arte de las “conversaciones difíciles”, me llevé herramientas que pude aplicar en diversos contextos”.

Emilia
Coordinadora de equipo

“Excelente propuesta. Me resulta muy útil y placentero el proceso. Silvina Sanchez es cálida, realiza comentarios muy pertinentes y ayuda a reflexionar. Estoy muy conforme”.

Virginia
Líder de proyecto

“Los talleres se diferenciaron por su enfoque práctico y profundo. No se trató de contenidos teóricos, sino de espacios donde los líderes pudieron abordar desafíos reales y construir herramientas concretas para mejorar su gestión y el trabajo en equipo.”

Natalia
Responsable de RRHH, empresa de tecnología

“El proceso acompañó al equipo de conducción en un trabajo profundo de alineamiento. Se clarificaron roles, se fortaleció la comunicación interna y se alcanzaron acuerdos estratégicos que hoy sostienen una gestión más cohesionada.”

Sergio
Director de área, sector público